El Departamento de Seguridad Nacional (DHS) y el Departamento del Trabajo (DOL) de Estados Unidos han anunciado una noticia importante: la publicación de una regla final temporal que pone a disposición 64,716 visas H-2B adicionales para trabajadores temporales no agrícolas en el año fiscal 2024.
Esto se suma a la cantidad máxima reglamentaria establecida por el Congreso de 60,000 visas H-2B disponibles cada año fiscal.
Este desarrollo beneficia a diversas empresas estadounidenses en industrias como la hotelería, el turismo, el paisajismo, el procesamiento de mariscos y más, que confían en trabajadores temporales para satisfacer la demanda de los consumidores.
La asignación suplementaria de visas H-2B tiene como objetivo atender la creciente necesidad de trabajadores temporales en áreas donde hay una escasez de trabajadores estadounidenses disponibles, lo que a su vez contribuirá a la economía del país.
Esta iniciativa no solo beneficia a las empresas, sino que también se enfoca en reforzar las protecciones para los trabajadores estadounidenses y extranjeros.
Las agencias federales, DHS y DOL, han propuesto regulaciones adicionales para fortalecer las protecciones de los trabajadores en los programas de visas H-2A y H-2B.
Asimismo, el Grupo de Trabajo para Protección de Trabajadores H-2B dirigido por la Casa Blanca ha publicado un informe detallando nuevas medidas para fortalecer las protecciones de los trabajadores vulnerables H-2B y trabajadores estadounidenses en situaciones similares.
La asignación suplementaria H-2B incluye una asignación específica de 20,000 visas para trabajadores de Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Haití y Honduras.
Además, 44,716 visas suplementarias estarán disponibles para trabajadores que regresan y que han recibido visas H-2B en uno de los últimos tres años fiscales.
Esta asignación está diseñada para satisfacer la necesidad de trabajadores temporales adicionales durante el año fiscal, con una parte destinada a la temporada de verano.
La reglamentación también especifica las fechas en las que estas visas estarán disponibles, asegurando una planificación efectiva para las empresas y empleadores.
El programa de visas H-2B permite a los empleadores contratar temporalmente a no ciudadanos para trabajos no agrícolas en los Estados Unidos, siempre que se cumplan ciertos requisitos.
Este esfuerzo busca equilibrar la demanda de trabajadores temporales con una sólida protección para los trabajadores y garantizar que las empresas busquen y recluten adecuadamente a trabajadores estadounidenses antes de recurrir a trabajadores extranjeros.
La regla final temporal será implementada y las peticiones deben ser presentadas en el Centro de Servicio de Texas.
Esta noticia es un paso importante hacia una vía legal y segura para la migración laboral y fortalece el compromiso de proteger los derechos de los trabajadores en Estados Unidos. Para obtener más información, visite el sitio web de USCIS o síganos en las redes sociales.
